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Nous recherchons un(e) Assistant(e) de Direction Ressources Humaines pour une intégration rapide au sein de la Direction des Ressources Humaines (DRH) d'un grand groupe genevois. Il est clé que le candidat sélectionné connaisse parfaitement le métier de l'assistanat et si possible des RH. Il s'agit d'un poste à 80% à pourvoir de suite.
- Support à la direction RH et au département RH
- Remplacement de congé maternité à 80%
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We are seeking a dedicated and organized Team Assistant to join our team in the not-for-profit sector. As a Team Assistant, you will play a pivotal role in supporting various initiatives and projects within our organization. This position offers the opportunity to contribute to meaningful projects and make a positive impact in our community.
- Administrative Support - Events management
- HR Coordination - Budget Management
Save Job - GenevaInterimCHF70.000 - CHF80.000 per year
Nous recherchons une assistante administrative capable de coordonner efficacement les activités administratives et d'accueil au sein d'une entreprise internationale de renom.
- Disponibilité rapide - 80-100% - Excellente capacité de communcation
- Expérience préalable dans un poste similaire
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Fluency in English & French
Professionalism and exceptional communication skills
Position to be covered as soon as possible- Daily contacts with an international clientele
- A stimulating work environment
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Nous recherchons un ou une Assistant-e Administratif-ve RH pour une mission de 6 mois débutant en mai.
La gestion du temps et le suivi du cycle de vie du collaborateur sont au coeur de ce rôle à 100%.- Rôle temporaire - Poste d'Assistant-e admin RH
- Gestion du temps - Suivi des demandes de permis - certificats de travail
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L'émotion, vous aimez ça ? Faites-en le moteur de votre travail.
La vie d'un consultant en recrutement se déroule à un rythme soutenu et nécessite de nombreuses compétences différentes.
Nous vous proposons une fonction qui vous permettra de changer des vies au quotidien; qu'il s'agisse de clients, de candidats ou de vous!- Minimum 3 ans d'expérience dans le domaine du recrutement
- Appétence pour les métiers de l'immobilier/construction
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