Chez MSC, nous sommes fiers d’avoir réussi à maintenir et développer notre culture d’entreprise familiale tout au long de la croissance interne de notre société, de l’exploitation d’un seul navire à la gestion d’un réseau mondial. Notre société est menée avant tout par des personnes, et non par des systèmes, et nous sommes convaincus que c’est cet état d’esprit qui nous a conduit à une telle réussite.
Nos collaborateurs sont au centre de notre entreprise : nous tenons non seulement à recruter les bonnes personnes aux bons postes mais également à aider nos équipes à faire évoluer leurs carrières en fonction de leurs aspirations et objectifs personnels. Nous dispensons une formation et un accompagnement pour aider nos employés à accomplir leurs fonctions et à acquérir les compétences et l’expérience indispensables pour évoluer au sein de l’entreprise.
Nous offrons une rémunération et des avantages compétitifs à tous nos collaborateurs dans le monde et cherchons constamment à pouvoir offrir davantage à notre personnel. En travaillant pour MSC, vous bénéficierez d’indemnités de congés, de régimes de retraites et de tarifs préférentiels à MSC Croisières : nous vous offrons plus qu’un emploi lorsque vous travaillez pour MSC.
